「餃子の王将」の新人研修が「ブラック過ぎる」と話題に


厳しい経営状況が続く外食産業にありながら好調な業績をあげている「餃子の王将」の新入社員研修が「ブラック過ぎる」とネットで話題になっている。

「なんだこの絵に書いたようなブラックは」 新入社員の"スパルタ研修"に批判 「餃子の王将」が釈明文掲載神奈川県の山中にある施設で、軍隊のような生活を5日間送る。挨拶などの接客基本動作や、オリジナルの「王将体操」などで合格点を取らないと修了が認められない。

その中でも特に強烈なのが、3分間の「私の抱負」スピーチだ。他の社員の前で「私の抱負は1年後チーフになり、店長になることです。絶対になります!」などと絶叫。「70点 合格!」と言われ、最後には役員と涙を流して抱き合う。まるで自己啓発セミナーのようだ。

この人を社会から切り離した上で極限状態に追い込んで洗脳するカルト教団ばりの新人研修が、2ちゃんねるで話題となり「なんだこの絵に書いたようなブラックは」などと批判的な書き込みが続出したことから、同社がホームページ上に「弊社新入社員研修について」という釈明文を掲載したものの、その中で「現代の若者」は、家庭や学校での躾がなっていないため「通り一遍の無難な研修だけでは、学生気分から脱却させることはできません」などと開き直っておリ、反省の姿勢は微塵も感じられない。

人たらしのブラック心理術 (だいわ文庫)
大和書房 著者:内藤 誼人 価格:580円 評価:★★★★★


  • 相手にイヤな思いをさせないための心理術。 ★★★
  • 決してブラックではないが・・・ ★★★★
  • 処世術Tipsと思えば、腹もたたない。心理学っていうから、何?ってなる ★★★
  • 円滑なコミュニケーション能力は社会では大切です ★★★★

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[1776] Posted by buzei at 2010/04/29 00:31:52
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ブラック 企業 新入社員 研修 洗脳 餃子の王将 外食産業

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「餃子の王将」の新人研修が「ブラック過ぎる」と話題にへのコメント

1 Posted by 名無しさん at 2013/12/19 14:39:27
餃子の王将 月135時間残業で「辞めたい」と言っても辞めさせない…「1日10時間以上は記録不可」の労務管理システム

スパルタ絶叫研修で有名な飲食チェーン「餃子の王将」を運営する王将フードサービス。その正社員、行田将夫氏(仮名、28歳)は、京都府内の餃子の王将Y店で、
長時間労働の末、過労でうつ病を発症、11年4月以降、休職を余儀なくされた。京都南労基署は、うつ病は長時間労働によるものとして昨年2月に労災認定。
行田氏は今年2月、同社に対し「平均134時間57分という、殺人的な長時間労働を放置し、原告にうつ病を発症させた」として損害金や慰謝料など計2301万円の支払いを求め、
京都地裁に提訴した。心身ともに疲弊していた原告は「退職させてほしい」と申し出たが、店長は「ここで王将を辞めたら逃げじゃないのか。逃げだったら辞めさせない」と説得。
仕事を続け、3か月後に「中等症うつ病エピソード」「適応障害」「抑うつ状態」と診断され、仕事に復帰できなくなったという。


【Digest】
◇正社員はどれだけ働いても賃金に反映されないシステムだった
◇原告「退職せてほしい」、店長「辞めさせない」
◇うつ病発症の月の労働実態
◇「この件について答えない」王将本社
◇正社員はどれだけ働いても賃金に反映されないシステム

餃子の王将研修

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